Предприятия кировской области высоко оценили работу регионального центра компетенций

Опрос проводится рамках реализации нацпроекта «Производительности труда». Данные независимого исследования показали, что уровень удовлетворенности кировских предприятий работой Регионального центра компетенций (РЦК) составил 92%.

С 2020 года в Кировской области реализуется национальный проект «Производительность труда», оператором которого является АНО «Региональный центр компетенций Кировской области в сфере производительности труда».

Эксперты РЦК помогают сотрудникам компаний-участников нацпроекта оптимизировать производственные процессы с помощью внедрения бережливых технологий.

Исследования уровня удовлетворенности предприятий работой специалистов региональных РЦК проводится ежегодно по специальной методике. Её разработали эксперты Федерального центра компетенций (ФЦК), курирующего реализацию нацпроекта.

«Положительные отзывы, как правило, указывают на три основные момента. Во-первых, эксперты РЦК приходят на предприятие извне, а значит, в отличие от сотрудников, ежедневно выполняющих одни и те же операции, имеют свежий взгляд. Эксперт помогает персоналу выйти из текущего состояния и перейти на целевое, а потом и на идеальное выполнение работы. Во-вторых, с помощью РЦК удаётся организовать производственные процессы так, что увеличивается выработка и качество продукта, при этом рост количества персонала не требуется. Делать лучше и больше тем же самым составом сотрудников — элемент крайне важный в современных условиях постоянной нехватки кадров. В-третьих, внедрение элементов бережного производства неизбежно влечёт изменение культуры. Рабочие места становятся чище, грамотно организованы, что способствует повышению качества работы, снижает время на ожидание выполнения операций, снижает производственные потери» - прокомментировали в Региональном центре компетенций.

Основная цель нацпроекта - повысить производительность труда не менее чем на 5% ежегодно на средних и крупных  предприятиях и несырьевых отраслей экономики.